Kỹ sư điện tự động hóa

Bộ phận: Phòng Kỹ thuật Cơ điện (Tổ Cơ điện), báo cáo trực tiếp Trưởng phòng Kỹ thuật Cơ điện. Nơi làm việc: nhà máy Công ty, số 5 đường TS5, KCN Tiên Sơn, Bắc Ninh.

• Vận hành, bảo trì, sửa chữa hệ thống điện nhà xưởng (trạm biến áp, tủ phân phối, tủ điện máy), hệ thống chiếu sáng, chống sét.
• Kiểm tra, sửa chữa phần điện và điều khiển của máy ép nhựa, robot gắp sản phẩm, máy in, máy trộn, máy sấy hạt, máy nén khí, máy làm lạnh nước.
• Lập trình, cài đặt, chỉnh sửa PLC, màn hình HMI, biến tần, servo, cảm biến; sao lưu chương trình máy.
• Xử lý nhanh sự cố, giảm thời gian dừng máy; ghi sổ theo dõi sự cố và nguyên nhân.
• Lập và thực hiện kế hoạch bảo dưỡng định kỳ; dự trù vật tư, phụ tùng điện thay thế.
• Đề xuất cải tiến tự động hóa, tiết kiệm điện năng; tham gia lắp đặt, chạy thử máy mới.
• Bảo đảm an toàn điện, phòng cháy chữa cháy trong khu vực phụ trách; hướng dẫn công nhân vận hành đúng cách.
• Báo cáo công việc hằng ngày, hằng tuần cho Trưởng phòng; làm các việc khác khi lãnh đạo phân công.

• Trình độ: tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kỹ thuật điện, Điều khiển và Tự động hóa, Điện - Điện tử (Cao đẳng có kinh nghiệm tốt sẽ được xem xét).
• Kinh nghiệm: ít nhất 02 năm làm điện, tự động hóa trong nhà máy sản xuất; ưu tiên người đã làm với máy ép nhựa HAITIAN và robot gắp sản phẩm.
• Kỹ năng: đọc, vẽ được bản vẽ điện (AutoCAD, EPLAN); sửa chữa máy móc ép nhựa HAITIAN; cài đặt biến tần, servo; dùng thành thạo đồng hồ đo, thiết bị kiểm tra điện.
• Có chứng chỉ an toàn điện là một lợi thế; đọc hiểu tài liệu kỹ thuật tiếng Anh cơ bản.
• Sức khỏe tốt, trung thực, chịu khó, có trách nhiệm; sẵn sàng làm thêm giờ, trực sự cố ngoài giờ khi sản xuất cần.

• Thu nhập từ 20.000.000 đến 30.000.000 đồng/tháng (gồm lương cơ bản, phụ cấp), thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
• Thử việc 02 tháng, hưởng 85% mức lương thỏa thuận. Ký hợp đồng lao động sau thử việc; xét tăng lương hằng năm.
• Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định ngay khi ký hợp đồng.
• Ăn ca 30.000 đồng/ngày công; làm thêm giờ tính theo quy định của pháp luật (ngày thường 150%, ngày nghỉ 200%, ngày lễ 300%).
• Lương tháng 13; thưởng Tết Dương lịch, 30/4 - 1/5, 2/9; thưởng sáng kiến, cải tiến kỹ thuật từ 500.000 đến 5.000.000 đồng/sáng kiến và phần trăm giá trị làm lợi.
• Quà sinh nhật, Trung thu, 8/3, 20/10; hiếu, hỉ, ốm đau; khám sức khỏe định kỳ; nghỉ mát hằng năm theo Quy chế phúc lợi của Công ty.
• Môi trường ổn định (Công ty thành lập năm 1994), được đào tạo thêm về máy ép nhựa và thiết bị mới.

• Thời gian làm việc: giờ hành chính, 08 giờ/ngày, 48 giờ/tuần (nghỉ Chủ nhật); có thể làm thêm giờ, trực ca khi sản xuất cần.
• Hồ sơ dự tuyển: đơn xin việc, sơ yếu lý lịch (CV) có ảnh; bản sao bằng tốt nghiệp, bảng điểm, chứng chỉ liên quan; bản sao căn cước công dân; giấy khám sức khỏe trong vòng 06 tháng.
• Thời hạn nhận hồ sơ: từ ngày 06/11/2026 đến hết ngày 30/11/2026.
• Hình thức tuyển chọn: vòng 1 xét hồ sơ; vòng 2 phỏng vấn và kiểm tra thực hành tại xưởng (đọc bản vẽ, xử lý một lỗi điện, PLC). Công ty chỉ liên hệ với ứng viên có hồ sơ đạt yêu cầu; không trả lại hồ sơ.

Công ty tuyển dụng công bằng, không phân biệt giới tính, dân tộc, tôn giáo, tình trạng hôn nhân; không thu bất kỳ khoản phí nào của người dự tuyển.